تم تصميم العملية لتحديد ما إذا كان الأشخاص الذين يتقدمون لوظائف حكومية يشكلون خطرًا على الأمن، إما لأنهم قد يسعون لاستغلال منصبهم، أو لأن حياتهم الشخصية تجعل منهم هدفًا محتملًا للابتزاز – على سبيل المثال، إذا كانوا في مستويات عالية من الديون أو لديهم علاقة غير شرعية.
